试工不合适了怎么跟老板说

试工不合适可与老板协商或依法处理。依据《劳动法》，劳动者与用人单位发生争议可协商、调解、仲裁、诉讼。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠等。
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试工不合可协商或仲裁。具体操作：1. 与老板坦诚沟通，表达不合适及原因；2. 协商不成，向劳动保障监察机构投诉举报；3. 若仍无法解决，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，按要求提交相关证据；4. 对仲裁结果不服，可向人民法院提起诉讼。
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试工不合适常见处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试与老板协商，协商无果可向劳动保障监察机构投诉或申请仲裁，对仲裁不服再提起诉讼。